6月16日，松林公司召开新任职干部任前集体廉政谈话会议。会议宣读了干部任免职文件，指出干部任用工作要坚持发展为要、工作急需的原则，坚持竞聘结果运用、树立正确导向的原则，坚持人尽其才、人岗相适的原则。

　　就新任职干部如何履行好岗位职责提出五方面要求，一要在政治上从严，真正做到坚决坚定，对标看齐不偏向。二要在学习上从严，真正做到常学深学，头脑清醒不迷路。三要在管理上从严，真正做到敢管敢严，挺直腰杆不妥协。四要在履职上从严，真正做到担责尽责，甩开膀子不懈怠。五要在自律上从严，真正做到慎独慎微，站稳脚跟不失足。